综治调研行动
5月14日，仙游县委书记吴海端率队赴鲤城街道，对综治中心的规范化建设以及基层社会治理创新工作进行实地考察。在调研过程中，县委副书记沈国林负责主持了紧接着举行的平安建设与社会工作现场推进会。与会人员亲临现场，细致观察实际情况，为后续工作的顺利开展奠定了坚实基础。
调研小组在鲤城街道的综治中心对各项事务进行了细致的考察。吴海端特别关注了“全市一张图”平台在实际操作中的应用，并现场调用了数据分析的实例。他观察到该平台取得的显著成果，对它利用智能分析促进“护盔行动”的开展以及优化路口布局的做法表示认可，并为后续工作提供了明确的指导方向。
调解模式推广
在万和调解室，吴海端与金牌调解员展开了深入的探讨，对“近邻 + 睦邻”的矛盾调解机制进行了详尽的了解。该模式具有显著特点，它通过将情感、道理和法律三者相结合，有效地解决了众多邻里间的纠纷难题。
吴海端在了解到该模式能够产生“调解一宗案件，影响一片区域”的积极效果后，指示相关部门对这一经验进行归纳和推广。这种模式对仙游地区落实“枫桥经验”具有显著的促进作用，并为基层解决矛盾问题树立了卓越的榜样。
工作进展汇报
在推进会上，与会人员详细介绍了全县在信访问题攻坚、维护社会治安“三率”提升、综治中心标准化建设以及打击电信诈骗等方面的进展情况。目前，这些工作已取得显著成果，然而，也遭遇了一系列挑战。
吴海端在听取汇报后明确指出，必须具备“时刻牵挂”的忧患意识，深入识别潜在风险。此外，还需秉持“每件事都心中有数”的底线思维，构建严密的防护体系。同时，强化“每个人都肩负责任”的责任感，汇聚各方力量。这些举措旨在为全县的平安建设提供明确指引。
责任格局构建
他强调县直部门和乡镇（街道）必须坚定履行“维护安全即促进发展”的政治使命，坚决摒弃侥幸心态。在日常工作实践中，应构建“问题共同治理、风险共同防控、平安共同创建”的工作模式，确保各部门之间实现协同配合，共同维护社会稳定。
构建这种责任体系有助于提升各相关部门的责任意识与担当精神，有效减少工作推诿和矛盾，为仙游的和谐稳定发展打下牢固的基础。
治理路径方法
会议确定了“从根源解决矛盾、精确处理潜在问题、运用智慧手段预防风险”的三项策略。通过采取源头治理、精确处理和智慧预防措施，全面提高了社会治理的效果和能力。
提出应实施关注细节以防患于未然、依托科技实施精确策略、夯实基础避免形式主义等“三项策略”。这些策略的落实，将有效促进社会治理工作的持续深化，打造出更加坚强有力的治理团队。
干部责任强化
吴海端强调，县处级干部需深入基层实施“穿透式”指导，乡镇的“带头人”应率先垂范，承担起主要责任。同时，各部门与乡镇需打破壁垒，实现紧密合作，共同构成工作合力。
对于能力欠缺的干部群体，我们将增强培训和技术支持；针对“躺平”的工作态度，我们将严格追究责任并推动整改。所有干部需做到廉洁自律、勇于担当，并以群众的满意度作为衡量平安建设成效的标准。
在本次推进会议中，县领导林金涛与蔡国民就政法和社会工作多个领域进行了深入分析，并就后续工作进行了安排。鲤城街道、度尾镇以及县公安局分享了他们的工作经验，而枫亭镇、园庄镇和县自然资源局则就相关议题发表了立场。各方均致力于为仙游的平安建设贡献力量。展望未来，仙游在社会治理过程中可能遭遇哪些新的挑战？
