从化区近期成功举行了一项具有深远意义的活动，该活动即“从化区干部作风大转变、营商环境大提升”专项行动，以及信访志愿惠企服务直通车活动。此次活动巧妙地将信访工作与营商环境改善相融合，实现了多个部门的协同合作，吸引了众多企业的广泛关注，亮点纷呈。
活动多元主体参与
本次活动的组织工作由从化区信访工作联席会议办公室负责。活动吸引了众多参与者，包括区纪委监委、区信访局等部门的负责人及业务骨干，以及12家企业代表。众多不同身份的参与者共同参与，凸显了活动的重要性和广泛影响力。此举不仅彰显了政府对企业的关注，也体现了多个部门携手解决企业问题的坚定决心。活动有效整合了各方资源，为企业和个人提供了全面服务。通过多部门协作，各方能够形成合力，共同商讨并探讨企业面临问题的解决方案。
丰富的活动内容
活动安排充实多样。区信访局着重阐述信访工作法治化关键要点及企业利好服务举措。区纪委监委向企业传达构建亲清政商关系及完善政务服务问题线索移交机制的相关文件精神。区人社局和区税务局分别在各自专业领域展开政策解读。以区人社局为例，其在劳动和社会保障领域进行了深入讲解。同时，根据企业事先填写的问卷，提出了针对性的帮扶服务建议。这些内容均与企业日常运营紧密相连，备受关注。多部门的政策宣讲有助于企业更好地遵循规定，获取相应支持。问卷反馈的建议也提升了帮扶工作的针对性。
法律专业知识分享
活动特别邀请了广东安扬律师事务所的古兵律师。古兵律师就劳动人事争议诉讼案件进行了深入探讨，并对单方面解除劳动关系的具体情况进行了详尽的讲解。这些内容对企业而言极具实用性。在企业的日常运营中，妥善处理劳动关系至关重要。众多企业由于对相关法律知识的不熟悉，往往容易陷入法律纠纷。古兵律师的讲解有助于企业规避此类风险，确保在遵守法律法规的前提下，有效管理劳动关系。此举无疑为企业的人力资源管理提供了坚实的法律支持。
企业代表积极反馈
在活动期间，与会企业代表并非被动接受信息，而是主动就自身发展过程中遭遇的问题和挑战发问。职能部门对此予以高度重视，逐一给予回应。这一过程充分展示了活动的积极互动特点。企业所面临的问题通常较为复杂，而此类问答环节有助于迅速解决疑问。以广州三荣包装材料有限公司的财务总监为例，他表示，过去问题反馈渠道较为单一，如今了解到信访部门同样接受反馈，多部门协作无疑更有助于问题的解决。
活动意义深远
区信访局相关负责人强调，此次活动具有深远意义。此举标志着从化区信访系统积极推行“家文化”理念的实践。活动通过整合优质政务服务资源，举办了暖企活动。在志愿者组织的面对面交流座谈中，服务、政策和信心得以直接传递至企业。企业因此获得了全面的关怀。此举营造了依法依规解决问题的法治信访氛围，对企业发展的稳定性产生了正面效应。它不仅提升了企业的信心，还有助于推动企业更优质的发展。
展望未来工作
区信联办明确指出，未来将不懈努力。信访志愿服务活动将成为与民众紧密沟通的关键桥梁。聚焦从化区核心发展大局，该机构将整合社会资源，致力于构建“信任共同体”。旨在打造具有从化特色的信访志愿服务体系。此举将助力优化营商环境。从化区的营商环境有望因这一持续努力而得到显著提升，进而促进该区的高质量发展。
在多部门协同为企业提供服务的背景下，我们需深入探讨一个问题：企业应如何更有效地主动参与，以解决自身问题并把握发展良机？我们期待读者踊跃参与讨论，点赞并分享此文。
