2月15日，苏仙区举办了城市建设与管理提升年度调度会议。区委副书记兼区长禹谦出席了会议，并对城市建设和管理工作提出了多项具体要求。这些要求旨在全面提高工作的质量和效率。
听取工作进展
会议期间，全面了解了苏仙区城市建设与管理提质年工作的进展及暗访反馈。相关责任人详尽阐述了当前工作成效、面临挑战等细节。通过汇报，更准确地把握了该区在城市建设与管理领域的实际情况，为后续决策提供了坚实的数据支持。
近期进行的秘密调查对城市建设和管理的细节进行了细致检查，揭示了市政设施维护和环境卫生领域的一些缺陷。这些发现将成为后续改进工作的关键导向。
树立治理标准
禹谦明确指出，城市治理应设定高标准。为实现“精细美观、适宜居住和工作、备受喜爱”的目标，相关工作必须严格执行。在清洁维护上，需保证清洁工作的及时性，环卫工作者应提高清扫频率，确保街道始终保持干净整洁。
园林建设需展现宜人美景，需科学规划绿化分布，扩大花卉与绿植的栽种面积。同时，确保公共设施完备无缺，对损坏的路灯、公交站台等设施进行及时维修。此外，还需规范车辆停放，提高市民的文明素养，携手打造宜居的城市空间。
创建示范街区
此次工作重点之一在于构建高标准示范街区。旨在建设示范道路、街区、小区和单位。计划每年通过资金统筹，培育一批示范项目，并分阶段持续推进。目的在于逐步将苏仙区塑造为城市建设和管理的典范区域。
首批示范创建项目聚焦于典型区域，道路建设方面强调美观与实用性的结合，街区发展注重商业气息与文化特色的相互融合，住宅小区致力于改善居住条件与提高物业服务品质，而企事业单位则强化公共区域的管理与形象展示。
凝聚工作合力
在提升城市建设和管理工作方面，需构建高层次的协同力量。应统一推进区、街道、社区的工作，确保各相关部门紧密合作。此外，还需联动物业公司及广大民众共同参与。比如，物业增强小区环境管理，民众主动提出问题并自觉遵循城市管理规定。
区政府实施统一领导，负责协调；各街道及社区负责具体执行任务；住建局、城管局等相关部门运用其专业特长。在多方协作下，合力显著增强，共同促进苏仙区城市建设和管理工作持续提升。
明确区域责任
区域责任界定至关重要。苏仙区的管理界限需清晰划分，各区域及领域的责任归属应明确区分。理顺政府与社会各方的互动关系，构建一套清晰的责任体系。
对各类街道、社区及商业区等，设定了具体细致的职责划分标准。一旦发现问题区域，能快速定位责任方，并迅速处理。旨在保证城市建设和管理的各项工作均有专人负责，人人肩负相应责任。
强化保障体系
需加强高质量保障体系的建设。需增聘及培养更多专业技术人才，提升员工业务能力。需合理分配经费，保障城市建设和管理的资金需求充足。需强化城管、环卫等执法机构的协作，提升执法效率。
设立严谨的评估体系，对各个部门、街道及社区的工作成效进行数值化评定。依据评估结果，将奖惩措施与之相联系，以此激发员工的工作热情，确保其尽职尽责，助力城市建设和管理工作持续进步。
苏仙区已推出一系列细致的城市建设与管理提升措施。您认为这些措施能否显著提升苏仙区的城市形象？欢迎发表您的看法，并期待您的点赞与文章分享。
