金山应急管理局如何实现‘无事不扰’与‘无时不在’的完美平衡?  第1张

目前,金山应急管理局正努力优化当地商业氛围,并已推出多项综合性举措。该局恪守“不干扰民众、有求必应”的宗旨,有效提升了商业环境的可感知度。具体采用了哪些策略?这些策略的成效如何?以下内容将逐一揭晓。

坚持创新理念

金山区应急管理局在过去一年中坚持“不扰民、有求必应”的服务原则,该原则强调以服务对象为核心。该局推出了融合“信用、风险、科技、无接触”的涉企检查新模式,致力于打造“无随意、无任性、无打扰”的商环境。这一创新措施有利于企业将更多资源投入到生产和经营活动中。

该措施与企业追求的稳定经营环境需求密切相关,从本质上减少了不必要的干扰,提高了企业的运营效率,让企业深切感受到了金山应急管理服务的周密与快捷。

整合执法职能

金山区应急管理局通过人员、职权、事权三方面整合了内部科室的执法任务。这一措施将相关执法责任统一赋予了上海市金山区应急管理局执法大队。该局以官方名义承担了执法权限的统筹分配、派遣和审核职责。

该举措大幅减少了执法活动的覆盖区域,保障了应急管理体系中由一支执法队伍全面负责的原则。过去涉及多个部门协同处理的执法工作,现由一个团队集中协调,极大缓解了企业面临的多头执法困扰,同时提高了执法效率。

避免重复检查

金山区应急管理局依照分类分级标准,对区镇两级应急管理部门的执法任务进行了科学划分,旨在降低冗余检查。该局特别关注了15家安全风险较高、信用评级较低、生产规模较大的企业,并将它们纳入区级重点监管范围,同时制定了相应的年度执法计划。

2024年,企业将接受单一执法层级的监管,信访举报除外,以防止执法重叠。这一措施确保企业不必频繁应对检查,有助于企业集中精力于生产与发展,显著减轻了企业负担。

组织双随机抽查

针对区域内重点行业企业、专门经营危险化学品的单位以及加油站等,执行了“双随机、一公开”的检查制度。本次检查涉及370家企业,严格依照企业随机抽取、检查人员随机指派、检查过程一气呵成、检查结果即时公布的标准进行。

执法人员在执行任务时面临一定的选择约束,这有助于维护执法的公正性。在经历抽查的过程中,企业感受到了执法的规范性及公正性,无需担心遭受不公对待,从而对执法机构建立了更高的信任。

强化非现场监管

金山区于碳谷绿湾与张堰镇实施试点项目,对非现场检查手段进行了优化。该区建立了“全方位监控、清晰直观、彻底清查”的综合性治理体系。此外,金山区还成功解决了全市首个非现场安全监管的案例。

远程监管能够快速发现企业存在的问题,并且对生产过程的影响较小。通过运用技术手段,远程监控提高了监管的效能和准确性,从而确保潜在的安全风险得到及时发现和揭示。

实施触发式执法

金山区应急管理局利用“全市统一综合执法系统”及“市执法总队综合业务大系统”进行大数据分析,对351条行政许可审批备案的超期预警进行了高效处理。对于公众反映的周边安全隐患,该局积极应对,全年共查处了118起相关案件。此外,对诚信企业实施了“不扰民”的扶持政策。

触发式执法精准高效,有效解决了公众关注的公共安全问题,同时保障了诚信企业的平稳运行。针对各企业不同情况,采取个性化监管措施,体现了监管的科学性和对人性化的关注。

2025年,金山区应急管理局将根据企业需求,全面统筹推进发展与安全工作。各界对于该局能否提供更高品质、更具体验性的服务,以及能否以高标准的安全保障促进高质量的发展,持有不同看法。敬请各位在评论区发表意见,并欢迎点赞及分享本文。