城阳区总工会联合多家机构，正式开启了面向新兴就业形态劳动者的公益医疗服务。此次活动特别关注劳动者身心健康及权益保障，引起了社会各界的广泛关注。
义诊为健康把关
近期，在新时代区域共享职工之家，城阳区城阳街道城北片区工会联合会举办了一场活动。由于新就业形态的劳动者工作繁重，往往忽视个人健康。本次义诊活动由青岛湛山疗养院体检中心等医疗团队提供支持。他们为劳动者提供了血压测量、血糖检测等常规检查，还提供了中医把脉等特色服务。目前，外卖员、快递员等新就业形态劳动者数量众多。这一活动有助于他们提前发现健康问题，将疾病预防工作提前至风险发生之前。
根据最新调查数据，新业态就业人员长期承受高强度劳动，生活作息不规律，其身体健康可能存在潜在风险。为此，此次义诊活动为这些劳动者提供了预防疾病的重要机遇。
心理咨询缓压力
随着现代生活节奏的加快，劳动者承受了诸多心理压力。为此，在本次活动中，赋能基地特邀心理咨询师，在共享职工之家为新兴就业形态的劳动者提供个性化心理咨询服务。城阳区的新就业形态劳动者正面临多维度压力，包括工作时长与效率的矛盾等。心理咨询师细致聆听他们的烦恼，并予以指导，帮助他们提升心理承受能力。
在众多情境中，劳动者常感困惑，不知如何有效缓解压力。面对挑战，他们常陷入消极情绪。心理咨询师通过有效沟通，引导他们正视这些问题，并学会积极应对挑战的策略。
法律咨询强意识
劳动权益保障成为新就业形态劳动者关注的焦点。为此，赋能基地特别邀请了专业律师提供免费咨询服务。这些律师针对劳动合同、工资福利、劳动保护等领域的常见法律问题，给予了专业的解答。尽管如此，部分劳动者在日常工作中法律意识较弱，例如，他们对合同条款的了解不足。通过律师的详细讲解，以城阳区新就业形态劳动者群体为代表，法律维权意识得到了显著增强。
调查数据显示，不少新就业形态的劳动者在面临劳动权益受损时，常常对维权途径感到迷茫。在这样的情况下，提供法律咨询服务显得十分必要且紧迫。
基地理念与目标
城阳区总工会新就业形态劳动者赋能基地自成立以来，一直将新就业形态劳动者作为工作的核心。基地致力于打造一个温馨和谐的工作环境。义诊义询活动的开展，是其实施的具体举措之一。基地秉持“以人为本、服务至上”的理念，全方位关注劳动者的工作与生活状况。
从长远的角度审视，基地致力于通过推行一系列综合性的策略，全面提升劳动者的生活水准。在此过程中，基地不仅对社会创造了更多价值，而且促进了劳动者个人价值的提升。
后续活动展望
此次活动成功落幕，只是序幕的一角。面向未来，城阳区总工会新就业形态劳动者赋能基地将坚持“以人为本，服务至上”的理念。基地计划开展更多元化的活动，特别是在技能培训方面。考虑到城阳区汇聚了众多新就业形态劳动者，基地将根据他们的职业特点，例如物流等领域的专业能力，提供相应的培训课程。同时，基地还将举办文化交流活动，旨在全面提高劳动者的整体素质。
休闲娱乐项目已被纳入规划范围，其中包括举办小型趣味竞赛等。这些活动的目的是为了拓宽他们的成长与发展空间，并丰富他们的生活体验。
共同营造环境
城阳区总工会新就业形态劳动者赋能基地正全力运营中。与此同时，该基地向新就业形态劳动者发起号召，激励他们积极参与即将举办的活动。劳动者参与的热情与积极性，是构建美好工作与生活环境的关键因素。在基地的引导与劳动者们的积极互动下，城阳区有望营造出充满活力、和谐稳定的氛围。
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