近期，职称代理机构频繁遭遇问题。它们宣称能够保证通过或提供快速通道的服务，然而实际上却潜藏着欺诈的风险。这种行为不仅违反了职称评审的常规流程，而且让许多求职者上当受骗，成为职场中一个突出的痛点。
职称代办乱象丛生
在职称申报的每年这个时段，许多人，其中包括高业伟，都会频繁接到职称代办服务的推销电话。这些机构声称可以提供“专属通道，不保不退”或“破格申报，确保通过”等服务。2023年3月，高业伟在百度上搜索时发现一家位于北京的教育咨询机构，该机构宣称若评审未能通过，将提供特殊途径，但需支付6000元作为疏通费用。这类机构明显是在利用公众渴望轻松获得职称的心理，进行欺诈行为。
网络搜索“职称评审”相关内容时，发现投诉量已突破1000条。这一数据揭示，职称代办市场乱象并非孤立事件，大量受害者面临“评审未通过、拒绝退款”和“虚假宣传、未实际申报”等问题。这些现象共同映射出职称代办行业的混乱局面。
职称评审有规范程序
人社部门工作人员明确强调，职称申报评审流程严禁他人代为处理。申报者需亲自使用单位账号提交申报，其所在单位需对申报材料进行审核并逐级上报。即便是自由职业者，通过人事代理机构申报时，该机构也只能对存档人员执行审核等程序。正规评审流程需严格遵守一系列规范步骤，绝非某些代办机构所宣称的简易“代评”过程。
陈菲贝在辽宁省的五年间，两次尝试申请副高级职称均未成功。在此期间，一些所谓的“代办机构”宣称能提供协助，此类说法或许并非全然无据。然而，评审过程严格按照既定程序执行，包含多维度审核，并非仅凭所谓的“内部关系”便可轻易达成。
代评虚构找点差价
职称代理机构在推广手段上呈现多样化特点。它们声称“保证退款、学历无门槛，中级职称证书仅需8000元”“可通过正规渠道快速获取正高级职称，事业单位员工请勿咨询”等，吸引了众多寻求快速途径的人。然而，这些宣传实则旨在骗取钱财，众多机构在收取高额费用后，并未实际提供相应服务。
高业伟在退款过程中仅回收了四成款项，这一情况仅是众多类似案例的一个代表。所谓的协议，实际上常常倾向于保护自身利益，对消费者权益造成伤害。针对这种通过虚假评价和协议漏洞进行操作的行为，迫切需要引起社会的高度关注，并采取相应的措施进行处理。
求职者易陷骗局
尽管相关部门持续发出防范诈骗的警示，并开展了专项整治行动，但不幸的是，仍有少数人沦为诈骗的受害者。部分求职者为了迅速获得职称，未对实际情况进行充分调查，便轻易相信了那些代办机构。这些求职者抱有侥幸心理，错误地以为能够绕过严格的评审流程。
不良中介机构正是利用了求职者渴望快速晋升的心理。他们通过发布极具吸引力的广告，迎合了求职者迫切的求职需求，导致众多求职者纷纷陷入其中。最终，这些求职者不仅承受了经济损失，而且其合法权益也未得到充分保障。
背后的法律风险
辽宁省劳动人事争议研究会法律专家孟宇平指出，申报人若通过代评机构购买虚假材料进行职称申报，将不可避免地遭受严厉的法律制裁。此类行为不仅暴露了道德层面的潜在风险，更触犯了法律的底线。在正规的评审流程中，申报人必须坚守诚实守信的原则，并严格遵循相关法律法规。
必须对那些散布虚假信息的机构和个人采取坚决的打击措施。法律应当成为维护职称评审秩序稳定的坚实防线，有力阻止违规行为的蔓延，保证评审活动的公平性与公正性。
防范建议呼吁举报
孟宇平强调，任何中介机构或个人若散布此类虚假信息，应立即向相关部门进行举报。相关部门应当增强宣传效果，保证公众对职称评审的正规程序有充分了解，并意识到非法代理机构可能产生的消极影响。
申报职称者需保持警觉，严禁尝试通过购买职称代理评估服务或伪造资料等手段获取职称认证。在职称评审环节，是否存在类似诱惑的情况？我们期待广大读者通过点赞及转发文章，共同提高公众对此类陷阱的警觉性。
