东台市应急管理局于2025年第一季度，致力于增强执法效能，以促进地区安全生产为目标，围绕“严格执法、规范履职、服务基层”这一核心，通过多角度的培训活动，实施了执法能力提升计划，并致力于构建一支全面的应急执法精英队伍。
实战导向提根基
东台市应急管理局综合行政执法大队为提升镇级执法人员执法能力，特别针对经验和规范化不足的问题，主动推出了“安全生产行政执法微课堂”。该课堂专注于工贸和危化等关键领域，对隐患识别及八大核心主题进行了全面深入的教学。课程内容贴近实际，极大地辅助了一线执法人员的日常工作。执法人员在针对某家危险化学品企业的执法检查中，应用了微课堂所教授的知识，迅速识别并消除了一个潜在的安全风险。
此类课程贴近实际、注重实践，通过案例分析，使执法人员在学习中深入理解和熟练运用相关知识。课程结束后，众多执法人员普遍反映受益匪浅。课堂不仅传授了他们理论知识，还指导他们如何将技巧应用于执法实践，显著增强了执法人员处理复杂问题和提高执法效率的能力。
法治引领强精兵
应急管理部门将青年干部的培养作为核心任务，积极推动法治教育。他们通过举办专题讲座、案例研究等形式，细致剖析《安全生产法》等法律的关键内容与执法流程。培训中，特别注重法律思维和程序意识的塑造。青年干部们踊跃参与各种学习活动，通过持续的学习与交流，逐步领悟了法律的核心要义。
为评估学习成效，举办了闭卷考试。该考试内容涉及法律规范及执法案例分析。考试结果显示，青年干部在理论测试中全部通过。这一高通过率得益于他们日常勤奋的学习和高质量的培训。通过实施“以考试促进学习、以学习推动工作”的策略，青年执法人员的业务能力得到了明显增强，为执法活动带来了新的生机。
多维培训广覆盖
本季度，应急管理局举办的培训活动覆盖范围广泛。培训对象囊括了市级执法人员，并特别针对镇区执法人员及青年干部。培训内容丰富，全面涉及安全生产各个领域。执法人员培训累计近400人次，其中镇区执法人员超过300人次，青年干部超过40人次。该培训规模宏大，层次丰富，确保了各级各类执法官员均能接受全面、系统的教育。
培训方式多样，包括网络授课、现场实践及团队交流等。网络授课便于执法人员灵活安排学习时间；现场实践让他们能在真实环境中应用所学；团队交流增强了执法人员间的互动与经验交流。此系列培训显著提高了执法人员的整体能力。
现场实训促实操
为确保培训成效在执法实践中得以体现，应急管理部门组织了实地操作培训。执法人员深入企业现场，进行了深入的实地考察。在考察中，他们运用了课堂所学知识和技巧，对企业进行了全面而细致的审查。一位参与培训的执法人员指出，通过此次现场实训，他对识别隐患及解决问题的方法有了更为深入的理解。
执法人员在实训中面临诸多实际问题。每次解决这些问题的经历都成为宝贵的教育时刻。经验丰富的师傅会在一旁指导，迅速更正执法人员的失误，并传授实操技巧。现场实训显著提升了执法人员的操作技能，为未来高效执法工作打下了坚实的实践基础。
模范带头引示范
在培训期间，应急管理局强调树立榜样。众多有经验的执法人员成为众人学习的对象。他们通过传授执法经验和案例，帮助他人积累知识。在一次交流会上，一位典范执法人员展示了其成功解决重大安全隐患的实例。从发现隐患到圆满解决，每个环节都给参与者带来了深刻启示。
这些典范执法人员业务能力卓越，职业道德高尚，工作态度端正，为众人树立了典范。他们展现出的敬业精神与严谨作风，激励着同行执法人员努力提升自我。凭借“以点带面”的示范作用，执法队伍的整体凝聚力和战斗力显著提升。
长效推进保安全
本季度执法人员培训成果丰硕，应急管理局未此放缓步伐。执法大队计划进一步推进“培训与实践”相结合的模式，持续优化培训内容与形式。同时，建立并完善常态化学习体系，定期举办各类培训与交流。此外，执法大队亦将加强与企业间的沟通协作，共同构建安全生产的优质环境。
一系列措施旨在打造一支政治坚定、业务熟练、作风优良的应急队伍。该队伍对于全市的安全保障将起到关键作用，确保民众的生命财产安全及企业的稳定运营。展望未来，我们期望这支应急队伍能为东台市营造一个更安全、更稳定的发展氛围。
东台市应急管理局的培训举措在哪些领域有望得到进一步的改进？有哪些潜在的提升空间？
