调解成果速览
2月13日，安康市中级人民法院民事第二审判庭迅速处理了两起合同纠纷案件。在租赁合同及工伤赔偿争议方面，法院采取了有效措施，争议得到合理解决。法官们主动进行调解，其中一案的当事人现场支付了租金，另一案的当事人则拿到了调解文件。通过这些举措，案件得以圆满结束，矛盾得以化解，双方关系得以改善，充分展现了法律服务的时效性和高效性。
调解成效显著，有力维护了民众的合法权益。此举不仅对改善法治商业环境贡献良多，而且充分体现了法院调解的温情与高效。
租赁纠纷背景
2023年12月，一场涉及《挖掘机租赁合同》的租赁合同争议出现。合同到期后，一方未支付超过一万元的租金。这一纠纷不仅涉及金钱问题，还因承租人先前支付款项的性质不明确而复杂化。同时，双方沟通不畅，导致信任危机加剧。
双方长期悬而未决的纠纷导致诸多不便，干扰了商业活动的常规运作。迫切需要采取切实可行的措施加以解决，确保市场秩序的稳定并保护相关当事人的正当权益。
法官调解策略
刘慧琴法官在处理租赁争议中运用了“背靠背”调解策略。她向承租人详尽阐述合同约定的责任和相应的法律影响，使其认识到逾期支付租金可能引发的法律风险；同时，她也引导出租人设身处地，体会对方在工程领域所面临的实际难题。
该调解手段成功阻隔了双方直接对立，确保了双方有充足时间冷静分析。借助情感、理性与法律的全面交流，逐步化解双方的误解与纷争，为达成调解协议奠定了良好基础。
刘慧琴法官经过多轮沟通与调解，双方最终达成了共识。承租人现场支付了租金，有效解决了租赁纠纷。签署调解书之际，当事人对法官表达了诚挚的感激之情。他们觉得法官不仅解决了经济问题，还缓解了他们的心理负担，确保了他们能够安心休息。
此次调解成功化解了经济矛盾，双方关系得到恢复，为未来商业往来铺平了道路，彰显了司法调解在促进社会和谐与稳定中的关键作用。
工伤赔偿纠纷详情
在当天的审判中，另一起案件是关于工伤赔偿的合同争议。该企业员工受伤后，公司迅速将其送往医院治疗，并承担了所有医疗费用。此外，双方已签署了《工伤赔偿协议》。不过，遗憾的是，由于企业面临的外部经营困难，该公司未能完全履行协议中的承诺，未能承担相应的责任份额。
在这起劳动争议案例中，劳动者有权获得必需的经济补偿以维持其基本生计，而企业则正遭遇经营难题。在此背景下，双方的矛盾日益明显。
创新调解工伤纠纷
民二庭承办法官在处理工伤赔偿争议中，运用了“情绪安抚—诉求倾听—思考引导”的调解策略。他们首先有效缓解了双方的激烈情绪，并详尽地听取了双方的意见，对事件的经过进行了梳理。接着，在确认双方均满足调解条件后，法官进一步指导企业站在劳动者角度，关注受伤员工的生活状况。
法官对合同条款进行了详尽且易于理解的解释，同时启动了调解流程。在此过程中，企业高层向员工公开了所遭遇的具体困境。最终，员工接受了对方提出的分阶段支付赔偿金的建议，双方成功达成了调解协议。
司法调解意义
调解过程中，法官巧妙地将对立情绪激烈的双方引入和解握手，这一行为充分展现了其出色的调解技巧。这一举措不仅有效解决了纠纷，还激发了人们内心的善良，有助于社会关系的和谐。安康法院通过成功处理这两起合同纠纷，充分证明了其坚决贯彻新时代“枫桥经验”的决心与成效。
在调解过程中，法院依据法律原则，结合情感和法理因素，妥善处理了争议。这一做法不仅帮助当事人克服心理障碍，还在情感和法理上给予了他们支持。此举提升了司法的人性化水平，进而推动了社会的和谐与稳定。
后续工作展望
安康法院明确表示，他们计划持续加强纠纷预防和早期处理。为此，他们打算采取更为积极的措施，力求及早化解矛盾，避免矛盾升级为诉讼。这一举措旨在有效降低纠纷发生和恶化的可能性。
法院未来将致力于开启司法服务的新篇章。法院计划为涉诉民众提供更加周密、高效的司法支持。同时，法院还将着力推动区域内法治营商环境的不断改善，为这一进程注入更多积极因素。
司法调解在迅速解决矛盾的过程中发挥着至关重要的地位。对于寻求纠纷高效解决的新途径，有哪些具体措施能够进一步提升其效果？
