正月初八，多数地区仍沉浸在浓厚的节日氛围中，而通榆县的劳务输出活动却呈现出一片繁忙景象。劳务输出对众多家庭的收入和生活水平提升至关重要，该活动场所洋溢着希望与期待，自然成为了众人关注的焦点。
通榆劳务输出传统久
通榆县就业服务局在劳务输出方面拥有丰富的历史经验。在最近的一次事件中，2025年正月初八的上午10时，一辆满载23名工人的专车发车，目的地为山东省天力盈宏鞋业有限公司。这一行为并非偶然，而是就业服务局自第9年起持续进行的“点对点、一站式”劳务输出服务的体现。这一做法极大地便利了务工人员。
通榆县劳动力资源充沛，作为劳务输出重点县，这一传统长期存在，表明当地众多劳动力有外出工作的愿望。就业局的相关措施，为务工人员提供了便捷的就业途径。
细致的节前准备工作
在节前，通榆县就业服务局开展了细致入微的工作。工作人员主动了解务工人员的具体需求，详尽地掌握了他们返岗的时间、求职意向等关键信息。同时，他们主动与山东天力盈宏鞋业沟通，确保用工需求的准确对接，成效显著，实现了岗位匹配的“零误差”。这一工作的精细程度确保了劳务输出的高效性。
预先的周密部署，有效缓解了务工人员的诸多后顾之忧。以往，务工人员常因购票困难、车次安排等问题感到困扰，然而今年，在就业局的积极努力下，这些问题已不再成为他们的负担。
务工人员的积极反馈
务工人员对就业局提供的优质服务有着深刻体会。李大姐等务工人员对此感触颇深，她们以前需自行购票并辗转多辆车，耗时近一天。然而，这次情况截然不同，她们不仅乘坐了专车，还提前得到了物资准备。这种感受反映了众多务工人员的心声，大家普遍感到安心。
这些务工者带着对崭新生活的向往投身工作，他们同样清楚，这份来之不易的顺利背后，是就业部门辛勤付出的硕果。对他们而言，这标志着一段新工作生涯的美好起点。
与山东企业的成功合作
通榆县就业服务局与山东省天力盈宏鞋业的合作成为行业标杆。在长期合作中，双方依托就业局的“跨区域劳务协作”策略，构建了一种卓越的合作模式。该模式中的“精准输送与稳岗服务”取得了显著成效。总计输送技能工人超过1700名。
企业因此显著减轻了人力资源短缺问题；通榆籍务工人员也因此在就业市场上获得了极高的认可度，成为抢手人才；这一合作模式实现了互利共赢。
出发当日现场忙碌场景
当天，工作人员同样繁忙。清晨出发之际，副局长彭丽娟便率队提前抵达现场，投入到紧张的工作中。他们协助务工者搬运行李，进行人员登记，并指导大家有序上车。彭丽娟对务工者表达了深切期望，强调外出务工者是乡村振兴的关键力量。
就业局职责是为外出务工人员提供保障，并期望他们在异地他乡能够相互支持，遵守法律法规，勤奋工作。他们需维护通榆的良好形象，并不断学习提升个人能力，以便日后能为家乡发展贡献力量。
通榆县更广泛的劳务协作
通榆县在劳务输出领域，合作范围不仅限于山东。就业局与山东东营、浙江嘉兴、海宁以及内蒙古兴安盟等地进行了劳务合作。通过充分利用各地资源优势，搭建了精准的招用工对接平台。此举措旨在增强劳务协作的针对性和实效性，以促进农村劳动力稳定就业和收入增长。
通榆就业局展现了其远见卓识，通过劳务输出这一途径，不断挖掘劳务合作的多种可能性，并与多方协作，旨在为当地劳动者创造更多就业岗位。
通榆县就业服务局在劳务输出领域表现卓越。请问您所在区域是否设有同样关注务工人员福祉的就业服务机构？欢迎各位积极留言、点赞及转发此篇文章。
