新春恳谈会盛举 /b>
1月23日，农历小年，宿迁市呈现出一派喜庆氛围。今年已是该市连续第三年举办宿迁籍大学生新春恳谈会。此次会议吸引了约3000名宿迁学子参加。他们在会上热烈交流乡情，为家乡的发展献计献策。活动现场气氛热烈，为假期增添了喜庆色彩。
本次会议的目的是加强吸引宿迁地区的大学生返乡就业和创业。活动定于年底年初举办，目的是拉近学子与家乡的情感纽带，同时传递家乡的温暖关怀和迫切期望。与会学子普遍认为，这样的活动具有很高的意义。
领导专题推介 /b>
章其波，宿迁市委常委兼副市长，在恳谈会上对城市生态环境、产业发展和人才支持政策等方面进行了详尽阐述。他指出，宿迁市具备优良的生态环境和舒适的居住条件，是理想的居住和工作场所。同时，宿迁正着力打造长三角地区领先的先进制造业基地。
章其波对宿迁的人才政策进行了全面解读。他强调，家乡迫切希望人才加入，并承诺为学子们提供广阔的发展空间和丰厚的待遇。他鼓励大家抓住机遇，投身家乡建设，推动人才与城市的共同发展。
校友现身说法 /b>
马文才，江苏益客食品集团股份有限公司一员，南京农业大学2022届硕士毕业生。他在宿迁的表现备受赞誉。自入职公司，他与配偶共获得购房券20万元、生活补贴9万元及返乡补贴2.16万元，合计资助逾30万元，保障了其生活无忧。
马文才对学弟学妹们在宿迁土地上共同闪耀辉煌前景抱有厚望。他分享的经验让学子们深刻体会到了回乡工作创业的诸多好处，激发了他们内心的积极情绪，众多人因此深受激励。
学子情系家乡 /b>
南京大学生命科学学院2025级硕士研究生赵坤阳表达了对故乡的强烈思念。他表示，这种情感源自对家乡的深厚感情、家乡的独特魅力、家乡提供的机遇以及家乡给予的真挚情谊。赵坤阳将家乡比喻为一块充满希望、等待新生命扎根的肥沃土地。
赵坤阳期望有更多年轻人在家乡这片土地上耕耘事业，携手共建更繁荣的宿迁。他的讲话展现了众多学子对家乡的真挚情感，他们普遍希望能为家乡的发展贡献力量。
多重激励举措 /b>
恳谈会上实施了多项激励政策。对五家荣获星级称号的“苏青驿站”进行了集中式的表彰。这些驿站将为前来宿迁的青年人才提供临时住宿等便利服务，旨在缓解他们的后顾之忧。此外，向五位人才代表发放了人才政策资金，以此激发他们继续为家乡发展贡献智慧和力量的意愿。
同时，向10名在读大学生颁发“迁引使者”证书，旨在期望他们能够扮演连接双方的桥梁角色，吸引更多杰出人才加入宿迁。另外，两名博士生将分别获得每年8万元的科研资助，此资助将持续10年，并且每人还将获得30万元的购房补贴。这些资助和补贴的总金额达到110万元，显示出强有力的支持力度。
后续安排展望 /b>
在恳谈会后续的第二阶段招聘环节中，164家重点企业借助“迁宿迁直聘网”平台发布了5000多个优质岗位。在这些岗位中，国有企事业单位贡献了548个，上市公司提供了468个。本科生的平均年薪为8万元，研究生的平均年薪为15万元，最高年薪则达到了45万元以上。
各县（区）和市各功能区即将共同举办“雁归学子看家乡”活动。该活动将包括专场招聘、人才夜市和暖冬送岗等项目。宿迁市近年来经济成就显著，人才工作也取得了明显进展。截至2024年底，全市人才总数已达到91万，过去三年年均增长率为14%。宿迁的发展潜力是否吸引了你？你是否考虑加入这一行列？
