惠民县孙武街道在推动民众就业方面成效显著,这一举措有助于提高民众的生活水平。街道通过积极拓宽就业途径,其做法值得深入研究和讨论。
街道积极拓宽就业渠道

惠民县孙武街道近期意识到就业对民众生活的重要性,积极寻求创新途径以拓宽就业途径。街道不懈努力,成功创建了多种类型的乡村就业工厂,这些工厂如同强大的就业引力。以山东依梦纺织有限公司为例,自2015年成立以来,便成为周边劳动力的重要吸纳点。该公司不仅与大型纺织企业合作,获取技术和订单,还为广大村民提供了众多就业岗位。
据调查,孙武街道区域存在大量劳动力,其中包括许多农村妇女和老年人,他们面临就业难题。乡村就业工厂的设立,为他们提供了便捷的就业途径。这种模式显著提升了劳动力使用效率,使得原本闲置在家的人员获得了稳定的收入来源。
企业车间的繁忙景象
踏入山东依梦纺织公司的生产区域,眼前景象异常繁忙。缝纫机整齐地摆放,宛如列队待命的士兵。操作人员技艺娴熟,各道工序井然有序。从裁剪到缝制,再到熨烫,每一步都有专人负责。
张芹峰,一位72岁高龄的老人,在车间辛勤工作已超过四年。他对这份工作评价颇高,认为既轻松又富有意义。他表示,工作节奏灵活,有任务便全力以赴,无任务则当作休闲,厂方也给予了良好的关怀。这一经历充分展现了孙武街道就业政策的成效。
公司提供多样就业岗位
山东依梦纺织公司专注于生产床上及户外用品。据总经理付振君所述,该厂员工超过60名,均来自周边乡村。员工们各司其职,涵盖裁剪、缝纫、包装等多个岗位。从布料裁剪至成品包装,整个生产流程在此得以全面完成。
该企业员工中,最高龄者已逾七十,且以女性为主。该岗位设计兼顾了不同年龄段和性别需求。企业不仅吸引了劳动力,还提供了涵盖全面工作流程的岗位。这使得员工能在熟悉的环境中作业,既确保了工作效率,又提升了员工的工作满意度。
街道多管齐下畅通就业渠道

孙武街道为提升居民就业质量,实施了综合措施。首先,通过社区工作人员和网格员的协作,对居民的职业状况和技能特点进行了详尽的记录,尽管这一过程看似简单,实则繁杂且至关重要。其次,根据企业的招聘需求,对收集到的居民信息进行了精确的匹配和推荐。
该举措确保了企业与员工间的高效衔接。与此同时,社区持续深入民众,准确把握居民的就业需求,从而为后续就业保障政策的实施奠定了稳固的基础。
建立就业保障体系
孙武街道人社所实施了有效的就业保障措施。社区就业服务驿站先前主动引导各村落了解群众就业需求,并建立了五色台账。随后,通过与企业对接、县级岗位推送、云零工平台、零工市场和惠民工坊的用工需求对接,成功建立了用工数据库。该数据库为群众提供了三大就业服务保障。
该就业保障机制确保了就业信息的透明度,为雇主与求职者提供了更广泛的挑选空间,从而促进了就业市场的健康发展。
就业成果显著
自今年起,孙武街道在推动就业领域实现了显著成效。该街道共为民众创造了1100个就业机会,有效满足了800人的就业需求。此外,还实施了包括职业技能培训、设立零工驿站在内的多项举措。
该系列举措为居民就业提供了全方位的硬件与软件保障。通过职业技能培训,居民们的就业能力得到显著增强,而零工驿站则为灵活就业提供了便利的交流平台。孙武街道在解决就业难题上付出了巨大努力,显著优化了居民的就业条件。
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