11月15日上午，市人社局成功举行了2024年度“社保服务进万家”活动的启动仪式，并同步开展了万名职工平安行活动。此次活动旨在推广社保惠民政策，增强职工对工伤预防的认识。这一系列举措无疑将受到广泛关注。
活动的背景与意义
社保惠民政策深入人心，旨在增强职工工伤预防安全意识，此活动系人社部和省人社厅统一部署。当前，众多职工对社保政策认识有限，工伤预防意识薄弱。此次活动旨在改善这一状况。此类大规模推广活动，对提高城市社会保障整体水平具有深远影响。此外，它也是构建和谐劳动关系、维护职工权益的关键措施。
活动的参与方
该活动吸引了众多参与主体。其中，包括市公安局、市财政局、市城管局、市卫健委、市应急管理局、市总工会、市邮政管理局等相关部门的负责人。此外，还有来自新业态和环卫行业的从业人员。这些参与者的广泛参与，凸显了对社保服务推广的高度重视，以及社会各界对职工权益的关注。各相关部门各司其职，协作无间，有助于扩大政策影响力。新业态人员和环卫工人等作为社保服务的直接受益者，他们的加入进一步彰显了活动的亲民特质和务实精神。
社保服务进万家
“社保服务进万家”活动每年由人社系统精心组织。过去，通过多种形式的社保宣传活动，政策认知度和服务满意度得到了一定程度的提高。该活动致力于打造一个既便民又暖心的社保服务品牌。比如，有社区居民在活动中深入了解社保政策后，自发选择参保。此活动的持续进行，有助于更多家庭对未来保障进行合理规划，增强全市居民对社保政策的了解，为社保工作的顺利推进打下坚实基础。
万名职工平安行
2024年，市政府将“万名职工平安行”列为50项民生实事之一。该计划主要面向市区的快递员、外卖骑手、环卫工等超过一万人，为他们免费提供安全头盔和反光背心。此举对从事这些行业的劳动者而言，是保障他们个人安全的重要措施。在日常工作，这些职工常常遭遇更多安全隐患。在官方未统一发放防护用品之前，众多职工防护措施不足。此举措有效地为劳动者建立了一道工伤安全的“防护墙”。
企业的回应与态度
盛虹石化人力资源总监龚仁谱的讲话揭示了企业对工伤预防的高度关注。在盛虹石化的成长历程中，安全工作始终占据核心位置，员工的生命安全和身体健康始终被放在最优先考虑的位置。未来，企业将进一步强化员工的安全意识和能力培训，并积极构建完善的工伤预防体系。具有社会责任感的企业，如盛虹石化，不仅为员工创造了更加健康安全的工作环境，而且在整个社会的工伤预防体系中扮演着积极的示范与推动角色。
活动的实际措施与效果
活动现场，多项措施同步实施，积极推广社保政策。市人社局社保工作人员通过设立咨询台、派发宣传资料、播放宣传片及解答疑问等方式，向民众普及参保登记、资格认证、养老保险待遇估算、社保关系转移接续等相关知识。这些直接且高效的方法，使得民众能够轻松了解社保相关事宜。市民张先生对此表示高度赞扬，并希望此类活动能更加频繁。民心社保志愿服务队成员王近近也表示，他们深入基层，将政策宣传等服务带给企业职工。这种做法确实有助于打通政策宣传服务的“最后一公里”。
据最新消息，在2024年社保服务进万家活动期间，市人社局计划实施一系列以“政策面对面、服务零距离”为核心主题的“五个一”活动。这些活动旨在深入了解企业和民众的需求，从而向公众传递社保相关信息。
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